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【送料無料】【中古】1分間マネジャ-の時間管理 部下のモンキ-は部下に背負わせろ！ /ダイヤモンド社/ケン・ブランチャ-ド（単行本）

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 ケン・ブランチャ-ド、川勝久 出版社名 ダイヤモンド社 発売日 1990年7月1日 ISBN 9784478350256

【送料無料】【中古】リ-ダ-は背中で語れ /ア-ク出版/近藤太香巳（単行本（ソフトカバー））

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 近藤太香巳 出版社名 ア-ク出版 発売日 2015年06月 ISBN 9784860591533

【送料無料】【中古】すごい上司 ついて行きたいリ-ダ-の背中 /ぱる出版/新井健一（単行本（ソフトカバー））

◆◆◆おおむね良好な状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 新井健一 出版社名 ぱる出版 発売日 2017年01月 ISBN 9784827210354

【中古】1分間マネジャ-の時間管理 部下のモンキ-は部下に背負わせろ！ /ダイヤモンド社/ケン・ブランチャ-ド（単行本）

◆◆◆書き込みがあります。中古ですので多少の使用感がありますが、品質には十分に注意して販売しております。迅速・丁寧な発送を心がけております。【毎日発送】 商品状態 著者名 ケン・ブランチャ-ド、川勝久 出版社名 ダイヤモンド社 発売日 1990年7月1日 ISBN 9784478350256

【メール便送料無料、通常24時間以内出荷】【中古】 1分間マネジャーの時間管理 部下のモンキーは部下に背負わせろ！ / K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久 / ダイヤモンド社 [単行本]【メール便送料無料】【最短翌日配達対応】

著者：K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久出版社：ダイヤモンド社サイズ：単行本ISBN-10：4478350256ISBN-13：9784478350256■こちらの商品もオススメです ● 自分の考えを「5分でまとめ」「3分で伝える」技術 / 和田 秀樹 / KADOKAWA/中経出版 [文庫] ● これだけ！ PDCA 必ず結果を出すリーダーのマネジメント4ステップ / 川原慎也 / すばる舎 [単行本] ● チームの目標を達成する！PDCA / 東 秀樹 / 新星出版社 [単行本] ● 1分間マネジャー 何を示し、どう褒め、どう叱るか！ / K.ブランチャード, S.ジョンソン, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● ドラッカー流最強の勉強法 / 中野 明 / 祥伝社 [新書] ● 松下幸之助リーダーの言葉 / 松下幸之助, PHP研究所 / PHP研究所 [単行本] ● 1分間マネジャー〈実践法〉 人を活かし成果を上げる現場学 / K.ブランチャード, R.ローバー, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● 劇画近藤勇 星をつかみそこねる男 / 水木 しげる / 筑摩書房 [文庫] ● プロジェクトファシリテーション クライアントとコンサルタントの幸福な物語 / 白川 克, 関 尚弘 / 日本経済新聞出版 [単行本] ● 成果を上げて、定時に帰る方法 Onもoffも大事にする人の新しい働きかた / ファーガス オコネル, Fergus O'Connell, 住友 進 / 日本能率協会マネジメントセンター [単行本] ● 1分間マネジャーの価値経営 幸福な企業をつくる3つのステップ / K.ブランチャード, M.オコナー, 瀬戸 尚 / ダイヤモンド社 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【最短で翌日お届け。通常24時間以内出荷】【中古】 1分間マネジャーの時間管理 部下のモンキーは部下に背負わせろ！ / K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久 / ダイヤモンド社 [単行本]【ネコポス発送】

著者：K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久出版社：ダイヤモンド社サイズ：単行本ISBN-10：4478350256ISBN-13：9784478350256■こちらの商品もオススメです ● 自分の考えを「5分でまとめ」「3分で伝える」技術 / 和田 秀樹 / KADOKAWA/中経出版 [文庫] ● これだけ！ PDCA 必ず結果を出すリーダーのマネジメント4ステップ / 川原慎也 / すばる舎 [単行本] ● チームの目標を達成する！PDCA / 東 秀樹 / 新星出版社 [単行本] ● 1分間マネジャー 何を示し、どう褒め、どう叱るか！ / K.ブランチャード, S.ジョンソン, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● ドラッカー流最強の勉強法 / 中野 明 / 祥伝社 [新書] ● 松下幸之助リーダーの言葉 / 松下幸之助, PHP研究所 / PHP研究所 [単行本] ● 1分間マネジャー〈実践法〉 人を活かし成果を上げる現場学 / K.ブランチャード, R.ローバー, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● 劇画近藤勇 星をつかみそこねる男 / 水木 しげる / 筑摩書房 [文庫] ● プロジェクトファシリテーション クライアントとコンサルタントの幸福な物語 / 白川 克, 関 尚弘 / 日本経済新聞出版 [単行本] ● 成果を上げて、定時に帰る方法 Onもoffも大事にする人の新しい働きかた / ファーガス オコネル, Fergus O'Connell, 住友 進 / 日本能率協会マネジメントセンター [単行本] ● 1分間マネジャーの価値経営 幸福な企業をつくる3つのステップ / K.ブランチャード, M.オコナー, 瀬戸 尚 / ダイヤモンド社 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【通常24時間以内出荷】【中古】 1分間マネジャーの時間管理 部下のモンキーは部下に背負わせろ！ / K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久 / ダイヤモンド社 [単行本]【宅配便出荷】

著者：K.ブランチャード, 浅見 広子, 川勝 久出版社：ダイヤモンド社サイズ：単行本ISBN-10：4478350256ISBN-13：9784478350256■こちらの商品もオススメです ● 自分の考えを「5分でまとめ」「3分で伝える」技術 / 和田 秀樹 / KADOKAWA/中経出版 [文庫] ● これだけ！ PDCA 必ず結果を出すリーダーのマネジメント4ステップ / 川原慎也 / すばる舎 [単行本] ● チームの目標を達成する！PDCA / 東 秀樹 / 新星出版社 [単行本] ● 1分間マネジャー 何を示し、どう褒め、どう叱るか！ / K.ブランチャード, S.ジョンソン, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● ドラッカー流最強の勉強法 / 中野 明 / 祥伝社 [新書] ● 松下幸之助リーダーの言葉 / 松下幸之助, PHP研究所 / PHP研究所 [単行本] ● 1分間マネジャー〈実践法〉 人を活かし成果を上げる現場学 / K.ブランチャード, R.ローバー, 小林 薫 / ダイヤモンド社 [単行本] ● 劇画近藤勇 星をつかみそこねる男 / 水木 しげる / 筑摩書房 [文庫] ● プロジェクトファシリテーション クライアントとコンサルタントの幸福な物語 / 白川 克, 関 尚弘 / 日本経済新聞出版 [単行本] ● 成果を上げて、定時に帰る方法 Onもoffも大事にする人の新しい働きかた / ファーガス オコネル, Fergus O'Connell, 住友 進 / 日本能率協会マネジメントセンター [単行本] ● 1分間マネジャーの価値経営 幸福な企業をつくる3つのステップ / K.ブランチャード, M.オコナー, 瀬戸 尚 / ダイヤモンド社 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【中古】背伸びしない上司がチームを救う / EdenJeremy

背伸びしない上司がチームを救う 単行本 の詳細 出版社: 扶桑社 レーベル: 作者: EdenJeremy カナ: セノビシナイジョウシガチームオスクウ / ジェレミーイーデン サイズ: 単行本 ISBN: 4594071844 発売日: 2015/01/01 関連商品リンク : EdenJeremy 扶桑社

【メール便送料無料、通常24時間以内出荷】【中古】 部下はリーダーの背中を見て行動する 組織強化の人間学 / 鈴木 昭雄 / 双葉社 [単行本]【メール便送料無料】【最短翌日配達対応】

著者：鈴木 昭雄出版社：双葉社サイズ：単行本ISBN-10：4575290734ISBN-13：9784575290738■こちらの商品もオススメです ● はじめての部下育成 / 山中 勝久 / 日本経団連出版 [単行本] ● 人を動かす44の成功法則 部下を育て、組織を活かすプロフェッショナルの条件 / 松井 健一 / 大和出版 [単行本] ● 上司の哲学 部下に信頼される20の要諦 新装版 / 江口 克彦 / PHP研究所 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【通常24時間以内出荷】【中古】 部下はリーダーの背中を見て行動する 組織強化の人間学 / 鈴木 昭雄 / 双葉社 [単行本]【宅配便出荷】

著者：鈴木 昭雄出版社：双葉社サイズ：単行本ISBN-10：4575290734ISBN-13：9784575290738■こちらの商品もオススメです ● はじめての部下育成 / 山中 勝久 / 日本経団連出版 [単行本] ● 人を動かす44の成功法則 部下を育て、組織を活かすプロフェッショナルの条件 / 松井 健一 / 大和出版 [単行本] ● 上司の哲学 部下に信頼される20の要諦 新装版 / 江口 克彦 / PHP研究所 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【最短で翌日お届け。通常24時間以内出荷】【中古】 部下はリーダーの背中を見て行動する 組織強化の人間学 / 鈴木 昭雄 / 双葉社 [単行本]【ネコポス発送】

著者：鈴木 昭雄出版社：双葉社サイズ：単行本ISBN-10：4575290734ISBN-13：9784575290738■こちらの商品もオススメです ● はじめての部下育成 / 山中 勝久 / 日本経団連出版 [単行本] ● 人を動かす44の成功法則 部下を育て、組織を活かすプロフェッショナルの条件 / 松井 健一 / 大和出版 [単行本] ● 上司の哲学 部下に信頼される20の要諦 新装版 / 江口 克彦 / PHP研究所 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【中古】背伸びしない上司がチームを救う / EdenJeremy

背伸びしない上司がチームを救う 単行本 の詳細 画期的なアイデアなんて必要ない！ 「理想の軍隊ではなく手持ちの軍勢で戦え」「会議から見物客を追い出せ」など、会社、チーム、そして自分自身を活性化させる一番簡単な方法を、ベテランコンサルタントが伝授する。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: 扶桑社 レーベル: 作者: EdenJeremy カナ: セノビシナイジョウシガチームオスクウ / ジェレミーイーデン サイズ: 単行本 ISBN: 4594071844 発売日: 2015/01/01 関連商品リンク : EdenJeremy 扶桑社

【中古】 すごい上司 ついて行きたいリーダーの背中／新井健一(著者)

新井健一(著者)販売会社/発売会社：ぱる出版発売年月日：2017/01/01JAN：9784827210354

【中古】 背伸びしない上司がチームを救う／ジェレミー・イーデン(著者),テリー・ロング(著者),月谷真紀(訳者)

ジェレミー・イーデン(著者),テリー・ロング(著者),月谷真紀(訳者)販売会社/発売会社：扶桑社発売年月日：2014/12/01JAN：9784594071844

サイボウズ式ブックス最軽量のマネジメント マネジャーにすべてを背負わせるのはもうやめよう。／山田理【1000円以上送料無料】

著者山田理(著)出版社サイボウズ発売日2019年11月ISBN9784909044211ページ数267Pキーワードビジネス書 さいけいりようのまねじめんとまねじやーにすべてお サイケイリヨウノマネジメントマネジヤーニスベテオ やまだ おさむ ヤマダ オサム9784909044211内容紹介「理想のマネジャー」ってなんだ?多様で自立した働き方が実現したこれからの組織で、マネジャーはどういう存在であればいいんだろう?・育休は最長6年・働く時間や勤務場所は、すべて自分の希望で決める「働き方宣言制度」・育自分休暇という出戻りOK制度・副(複)業の自由etc…単なるグループウェア会社にとどまらず、「チームワークあふれる社会を創る」の理念のもと、自社では「100人100通りの働き方」を実現し、超ホワイト企業と呼ばれる一方で、「働き方改革、楽しくないのはなぜだろう」をキャッチコピーに世の中にさまざまな問いを投げかける「サイボウズ」。しかし、もともとは離職率が28%を超える超ブラック企業だった。そこから、人事制度や働き方、チームのあり方を考え続け、働き方改革のリーダー企業として知られるようにまでに進化させたのがこの本の著者、サイボウズ副社長・山田理。売上や利益を第一に考えるマネジャーのための指南本は世の中に溢れている。ではサイボウズのように、メンバーの幸せを第一に考える会社で働くマネジャーたちはこの先、何を意識して仕事をすればいいのか。その指針となる本を。▼内容・構成(書籍は現在、執筆・編集中です。内容は大きく変更する場合もございます)はじめに どうすればマネジャーの仕事を減らせるのか?・そもそも、マネジャーは本当に必要なのだろうか・「多様性」と言えば聞こえはいいけれど、生まれたのは「世代間のギャップ」だった・トーナメントシートみたいな組織図は、実は「情報を集約する仕組み」だった・偉い人って、一度で全部を伝えてくれないアレはなぜだったのか・情報格差のない時代へ インターネットは「組織の階層」を破壊した・働き方改革でいちばん損しているのはマネジャーです・マネジャーにすべてを任せるのは、あまりにも酷すぎやしないだろうか・この本は「マネジャーの大衆化」を目指します・サイボウズは人間が人間を管理することをあきらめた・マネジャーは完璧じゃなくていい 最小限のリーダーシップで戦おう※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次はじめに どうすれば、マネジャーの仕事を減らせるのか？/1 サイボウズが捨てたマネジメントに関する6つの「理想」/2 離職率28％から4％までの道のりサイボウズがうまくいかなかったときのこと/3 みんなの考えていることが見えなくなったときこそ「ザツダン」/4 最軽量のマネジメントは「情報の徹底公開」たったひとつ/5 だいたいの問題は「説明責任」と「質問責任」で解決する/6 会社そのものがなくなる時代に人はどうやって働くのか/おわりに おじさんを攻撃するでも、若者を批難するでもなく

サイボウズ式ブックス最軽量のマネジメント マネジャーにすべてを背負わせるのはもうやめよう。／山田理【3000円以上送料無料】

著者山田理(著)出版社サイボウズ発売日2019年11月ISBN9784909044211ページ数267Pキーワードビジネス書 さいけいりようのまねじめんとまねじやーにすべてお サイケイリヨウノマネジメントマネジヤーニスベテオ やまだ おさむ ヤマダ オサム9784909044211内容紹介「理想のマネジャー」ってなんだ?多様で自立した働き方が実現したこれからの組織で、マネジャーはどういう存在であればいいんだろう?・育休は最長6年・働く時間や勤務場所は、すべて自分の希望で決める「働き方宣言制度」・育自分休暇という出戻りOK制度・副(複)業の自由etc…単なるグループウェア会社にとどまらず、「チームワークあふれる社会を創る」の理念のもと、自社では「100人100通りの働き方」を実現し、超ホワイト企業と呼ばれる一方で、「働き方改革、楽しくないのはなぜだろう」をキャッチコピーに世の中にさまざまな問いを投げかける「サイボウズ」。しかし、もともとは離職率が28%を超える超ブラック企業だった。そこから、人事制度や働き方、チームのあり方を考え続け、働き方改革のリーダー企業として知られるようにまでに進化させたのがこの本の著者、サイボウズ副社長・山田理。売上や利益を第一に考えるマネジャーのための指南本は世の中に溢れている。ではサイボウズのように、メンバーの幸せを第一に考える会社で働くマネジャーたちはこの先、何を意識して仕事をすればいいのか。その指針となる本を。▼内容・構成(書籍は現在、執筆・編集中です。内容は大きく変更する場合もございます)はじめに どうすればマネジャーの仕事を減らせるのか?・そもそも、マネジャーは本当に必要なのだろうか・「多様性」と言えば聞こえはいいけれど、生まれたのは「世代間のギャップ」だった・トーナメントシートみたいな組織図は、実は「情報を集約する仕組み」だった・偉い人って、一度で全部を伝えてくれないアレはなぜだったのか・情報格差のない時代へ インターネットは「組織の階層」を破壊した・働き方改革でいちばん損しているのはマネジャーです・マネジャーにすべてを任せるのは、あまりにも酷すぎやしないだろうか・この本は「マネジャーの大衆化」を目指します・サイボウズは人間が人間を管理することをあきらめた・マネジャーは完璧じゃなくていい 最小限のリーダーシップで戦おう※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次はじめに どうすれば、マネジャーの仕事を減らせるのか？/1 サイボウズが捨てたマネジメントに関する6つの「理想」/2 離職率28％から4％までの道のりサイボウズがうまくいかなかったときのこと/3 みんなの考えていることが見えなくなったときこそ「ザツダン」/4 最軽量のマネジメントは「情報の徹底公開」たったひとつ/5 だいたいの問題は「説明責任」と「質問責任」で解決する/6 会社そのものがなくなる時代に人はどうやって働くのか/おわりに おじさんを攻撃するでも、若者を批難するでもなく

【中古】世界を変えるビジネス―戦略的な社会貢献活動を実践する20人の経営者たち ダイヤモンド社 マーク・ベニオフ

【中古】世界を変えるビジネス―戦略的な社会貢献活動を実践する20人の経営者たち ダイヤモンド社 マーク・ベニオフ SKU02M-240727008020001-000 jan9784478005941 コンディション中古 - 可 コンディション説明表紙にスレ、背に強いヤケ、多少のヨレ、天地小口にスレ、があります。本を読むことに支障はございません。※注意事項※■商品・状態はコンディションガイドラインに基づき、判断・出品されております。■付録等の付属品がある商品の場合、記載されていない物は『付属なし』とご理解下さい。※ ポイント消化 にご利用ください。 送料ゆうメール 商品説明【当店の商品詳細・付属品や状態はコンディション説明でご確認ください。こちらに記載がある場合は書籍本体・内容の説明や元の付属品の説明であり、当店の商品とは異なる場合があります。参考としてご覧ください。】社会貢献活動を社風と一体化し、それを成功するために邁進するCEOの姿を描いた本。社会も企業も従業員も社会貢献活動から、途方もない恩恵を受けているという事実に新鮮な感動を覚える本。 ※※※※注意事項※※※※・配送方法は当店指定のものとなります。変更希望の場合は別途追加送料を頂戴します。・送料無料の商品については、当社指定方法のみ無料となります。・商品画像へ、表紙についているステッカーや帯等が映っている場合がありますが、中古品の為付属しない場合がございます。・写真内にある本・DVD・CDなど商品以外のメジャーやライター等のサイズ比較に使用した物、カゴやブックエンド等撮影時に使用した物は付属致しません。コンディション対応表新品未開封又は未使用ほぼ新品新品だがやや汚れがある非常に良い使用されているが非常にきれい良い使用感があるが通読に問題がない可使用感や劣化がある場合がある書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある難あり強い使用感や劣化がある場合がある強い書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある

【中古】管理者の条件: 果たすべき役割と挑戦すべき課題 理解を深めるまとめ&自己チェック方式 経林書房 山際 有文

【中古】管理者の条件: 果たすべき役割と挑戦すべき課題 理解を深めるまとめ&自己チェック方式 経林書房 山際 有文 SKU02C-240805008008001-000 jan9784767304038 コンディション中古 - 可 コンディション説明表紙にスレ、ヨレ、ヤケ、背に強いヤケ、天地小口にスレ、本に多少のヤケ、反りがあります。本を読むことに支障はございません。※注意事項※■商品・状態はコンディションガイドラインに基づき、判断・出品されております。■付録等の付属品がある商品の場合、記載されていない物は『付属なし』とご理解下さい。※ ポイント消化 にご利用ください。 送料ゆうメール 商品説明【当店の商品詳細・付属品や状態はコンディション説明でご確認ください。こちらに記載がある場合は書籍本体・内容の説明や元の付属品の説明であり、当店の商品とは異なる場合があります。参考としてご覧ください。】 ※※※※注意事項※※※※・配送方法は当店指定のものとなります。変更希望の場合は別途追加送料を頂戴します。・送料無料の商品については、当社指定方法のみ無料となります。・商品画像へ、表紙についているステッカーや帯等が映っている場合がありますが、中古品の為付属しない場合がございます。・写真内にある本・DVD・CDなど商品以外のメジャーやライター等のサイズ比較に使用した物、カゴやブックエンド等撮影時に使用した物は付属致しません。コンディション対応表新品未開封又は未使用ほぼ新品新品だがやや汚れがある非常に良い使用されているが非常にきれい良い使用感があるが通読に問題がない可使用感や劣化がある場合がある書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある難あり強い使用感や劣化がある場合がある強い書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある

【中古】戦略病が会社をダメにする: 変革の経営への実践的視点 日経BPマーケティング(日本経済新聞出版 矢矧 晴一郎

【中古】戦略病が会社をダメにする: 変革の経営への実践的視点 日経BPマーケティング(日本経済新聞出版 矢矧 晴一郎 SKU00W-240326004057001-004 jan9784532140717 コンディション中古 - 可 コンディション説明表紙にスレ、ヨレ、背にヤケ、天地小口にヤケ、スレ、多少のシミ、本にヨレ、ヤケ、多少の角折れ目、があります。本を読むことに支障はございません。※注意事項※■商品・状態はコンディションガイドラインに基づき、判断・出品されております。■付録等の付属品がある商品の場合、記載されていない物は『付属なし』とご理解下さい。※ ポイント消化 にご利用ください。 送料ゆうメール 商品説明【当店の商品詳細・付属品や状態はコンディション説明でご確認ください。こちらに記載がある場合は書籍本体・内容の説明や元の付属品の説明であり、当店の商品とは異なる場合があります。参考としてご覧ください。】内容（「BOOK」データベースより） 「戦略」という言葉だけが先行して、実体のない経営が横行している。豊富なコンサルティング経験をもとに、戦略病症候群から脱却し、21世紀に向けた企業成長、生き残りを実現するための条件を提示する。 内容（「MARC」データベースより） 「戦略」という言葉だけが先行して、実体のない経営が横行している。豊富なコンサルティング経験をもとに、戦略病症候群から脱却し、21世紀に向けた企業成長、生き残りを実現するための条件を提示する。 ※※※※注意事項※※※※・配送方法は当店指定のものとなります。変更希望の場合は別途追加送料を頂戴します。・送料無料の商品については、当社指定方法のみ無料となります。・商品画像へ、表紙についているステッカーや帯等が映っている場合がありますが、中古品の為付属しない場合がございます。・写真内にある本・DVD・CDなど商品以外のメジャーやライター等のサイズ比較に使用した物、カゴやブックエンド等撮影時に使用した物は付属致しません。コンディション対応表新品未開封又は未使用ほぼ新品新品だがやや汚れがある非常に良い使用されているが非常にきれい良い使用感があるが通読に問題がない可使用感や劣化がある場合がある書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある難あり強い使用感や劣化がある場合がある強い書き込みがある場合がある付属品欠品している場合がある

すごい上司 ついて行きたいリーダーの背中／新井健一【1000円以上送料無料】

著者新井健一(著)出版社ぱる出版発売日2017年01月ISBN9784827210354ページ数191Pキーワードビジネス書 すごいじようしついていきたいりーだーのせなか スゴイジヨウシツイテイキタイリーダーノセナカ あらい けんいち アライ ケンイチ9784827210354内容紹介できる上司は、出世は「能力」ではなく、「評判」によって決まることを理解している。上司として、絶対に見せてはいけない背中がある。神上司に変身できる40の発想。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 仕事のできない上司、できる上司-仕事のできない上司ほど、会話が足し算である。（仕事のできない上司ほど、危機意識が低い。-仕事のできる上司ほど、口は災いの元という強い危機意識をもっている。/仕事のできない上司ほど、ノリが悪い。-仕事のできる上司は、部下に自分のノリを示す。 ほか）/第2章 人徳のない上司、人徳のある上司-人徳のない上司ほど、部下の相談に乗りたがる。（人徳のない上司ほど、読書量を自慢する、偉人の名言を語りたがる。-人徳のある上司ほど、読書の「量」ではなく読書の「意味」を理解する。/人徳のない上司ほど、部下の相談に乗りたがる。-人徳のある上司は、安易に部下の相談には応じない。 ほか）/第3章 女性に嫌われる上司、好かれる上司-女性に嫌われる上司ほど、褒めたがる。（女性に嫌われる上司ほど、企業戦士を気取る。-女性に好かれる上司は、時代の流れを察知し、積極的に順応する。/女性に嫌われる上司ほど、共感することができない。-女性に好かれる上司は、共感が「共に在る」意識から生まれることを知っている。 ほか）/第4章 出世できない上司、出世する上司-出世できない上司ほど、話を複雑にする。（出世できない上司ほど、ガラパゴスである。-出世する上司は、環境の変化に適応して見本を示す。/出世できない上司ほど、群れたがる。-出世する上司は、社外にブレインをもっている ほか）/第5章 部下が逃げ出す上司、部下に信頼される上司-部下が逃げ出す上司ほど、反対意見に長けている。（部下が逃げ出す上司ほど、ハラスメントがわからない。-部下に信頼される上司は、自分が知らないということを知っている。/部下が逃げ出す上司ほど、何も決断することができない。-部下から信頼される上司は、決断することこそが自分の仕事だと心得ている。 ほか）

すごい上司 ついて行きたいリーダーの背中／新井健一【3000円以上送料無料】

著者新井健一(著)出版社ぱる出版発売日2017年01月ISBN9784827210354ページ数191Pキーワードビジネス書 すごいじようしついていきたいりーだーのせなか スゴイジヨウシツイテイキタイリーダーノセナカ あらい けんいち アライ ケンイチ9784827210354内容紹介できる上司は、出世は「能力」ではなく、「評判」によって決まることを理解している。上司として、絶対に見せてはいけない背中がある。神上司に変身できる40の発想。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 仕事のできない上司、できる上司-仕事のできない上司ほど、会話が足し算である。（仕事のできない上司ほど、危機意識が低い。-仕事のできる上司ほど、口は災いの元という強い危機意識をもっている。/仕事のできない上司ほど、ノリが悪い。-仕事のできる上司は、部下に自分のノリを示す。 ほか）/第2章 人徳のない上司、人徳のある上司-人徳のない上司ほど、部下の相談に乗りたがる。（人徳のない上司ほど、読書量を自慢する、偉人の名言を語りたがる。-人徳のある上司ほど、読書の「量」ではなく読書の「意味」を理解する。/人徳のない上司ほど、部下の相談に乗りたがる。-人徳のある上司は、安易に部下の相談には応じない。 ほか）/第3章 女性に嫌われる上司、好かれる上司-女性に嫌われる上司ほど、褒めたがる。（女性に嫌われる上司ほど、企業戦士を気取る。-女性に好かれる上司は、時代の流れを察知し、積極的に順応する。/女性に嫌われる上司ほど、共感することができない。-女性に好かれる上司は、共感が「共に在る」意識から生まれることを知っている。 ほか）/第4章 出世できない上司、出世する上司-出世できない上司ほど、話を複雑にする。（出世できない上司ほど、ガラパゴスである。-出世する上司は、環境の変化に適応して見本を示す。/出世できない上司ほど、群れたがる。-出世する上司は、社外にブレインをもっている ほか）/第5章 部下が逃げ出す上司、部下に信頼される上司-部下が逃げ出す上司ほど、反対意見に長けている。（部下が逃げ出す上司ほど、ハラスメントがわからない。-部下に信頼される上司は、自分が知らないということを知っている。/部下が逃げ出す上司ほど、何も決断することができない。-部下から信頼される上司は、決断することこそが自分の仕事だと心得ている。 ほか）